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#contents > イノベーションの結果もたらされるものは値下げかもしれない。しかし経済学が価格に大きな関心を持ってきたのは、価格だけが定量的に処理できるからにすぎない。イノベーションの結果もたらされるものは、よりより製品、より多くの便利さ、より大きな欲求の満足である。 [[マネジメント]], p.18 *イノベーションとは >イノベーションとは、発明のことではない。技術のみに関するコンセプトでもない。経済に関わることである。経済的なイノベーション、さらに社会的なイノベーションは、技術のイノベーション以上に重要である。 ドラッカーの「[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]], p18」より。 >まさにイノベーションとは、技術というよりも、経済や社会にかかわる用語である。 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.49」より。 >この新しいものを生み出す機会となるものが、変化である。イノベーションとは、意識的かつ組織的に変化を探すことである。それらの変化が提供する経済的、社会的イノベーションの機会を体系的に分析することである。 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.51」より。 > したがって、第二のタブーは、真のイノベーションと単なる新奇さを混同することである。イノベーションは価値を生む。新奇さは、面白いだけである。ところが組織の多くが、毎日同じことを行い、毎日同じものをつくるのに飽きたというだけで、新奇なものに取り組む。 > しかし、イノベーションであるか否かは、生産者の好みで決まるのではない。客がそれを欲し、買うことによって決まる。 [[明日を支配するもの]], p.97 **イノベーション成功のための条件 >-イノベーションとは仕事でなければならない >-イノベーションは、強みを基盤としなければならない >-イノベーションはつまるところ、経済や社会を変えるものでなければならない 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.221」より。 *イノベーションの成功 >結局のところ、イノベーションが成功するかどうかは、その新奇性、科学性、知的卓越性によってではなく、市場で成功するかどうかによって決まる。 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.iv」より。 *本 -[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]] -[[ブレイクスルー -イノベーションの原理と戦略>http://www.amazon.co.jp/dp/4274066541/]] -[[イノベーションの達人!―発想する会社をつくる10の人材>http://www.amazon.co.jp/gp/product/4152087366/]] -[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]] -[[新訳 イノベーションと起業家精神〈下〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320861/]]
#contents > イノベーションの結果もたらされるものは値下げかもしれない。しかし経済学が価格に大きな関心を持ってきたのは、価格だけが定量的に処理できるからにすぎない。イノベーションの結果もたらされるものは、よりより製品、より多くの便利さ、より大きな欲求の満足である。 [[マネジメント]], p.18 *イノベーションとは >イノベーションとは、発明のことではない。技術のみに関するコンセプトでもない。経済に関わることである。経済的なイノベーション、さらに社会的なイノベーションは、技術のイノベーション以上に重要である。 ドラッカーの「[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]], p18」より。 >まさにイノベーションとは、技術というよりも、経済や社会にかかわる用語である。 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.49」より。 >この新しいものを生み出す機会となるものが、変化である。イノベーションとは、意識的かつ組織的に変化を探すことである。それらの変化が提供する経済的、社会的イノベーションの機会を体系的に分析することである。 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.51」より。 > したがって、第二のタブーは、真のイノベーションと単なる新奇さを混同することである。イノベーションは価値を生む。新奇さは、面白いだけである。ところが組織の多くが、毎日同じことを行い、毎日同じものをつくるのに飽きたというだけで、新奇なものに取り組む。 > しかし、イノベーションであるか否かは、生産者の好みで決まるのではない。客がそれを欲し、買うことによって決まる。 [[明日を支配するもの]], p.97 **イノベーション成功のための条件 >-イノベーションとは仕事でなければならない >-イノベーションは、強みを基盤としなければならない >-イノベーションはつまるところ、経済や社会を変えるものでなければならない 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.221」より。 *イノベーションの成功 >結局のところ、イノベーションが成功するかどうかは、その新奇性、科学性、知的卓越性によってではなく、市場で成功するかどうかによって決まる。 「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.iv」より。 *本 -[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]] -[[ブレイクスルー -イノベーションの原理と戦略>http://www.amazon.co.jp/dp/4274066541/]] -[[イノベーションの達人!―発想する会社をつくる10の人材>http://www.amazon.co.jp/gp/product/4152087366/]] -[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]] -[[新訳 イノベーションと起業家精神〈下〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320861/]] *文献 -[[User, and Open Collaborative Innovation: Ascendent Economic Models>http://www.hbs.edu/research/facpubs/workingpapers/papers0910.html#wp10-038]], HBR 2009

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