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#contents
> イノベーションの結果もたらされるものは値下げかもしれない。しかし経済学が価格に大きな関心を持ってきたのは、価格だけが定量的に処理できるからにすぎない。イノベーションの結果もたらされるものは、よりより製品、より多くの便利さ、より大きな欲求の満足である。
[[マネジメント]], p.18
*イノベーションとは
>イノベーションとは、発明のことではない。技術のみに関するコンセプトでもない。経済に関わることである。経済的なイノベーション、さらに社会的なイノベーションは、技術のイノベーション以上に重要である。
ドラッカーの「[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]], p18」より。
>まさにイノベーションとは、技術というよりも、経済や社会にかかわる用語である。
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.49」より。
>この新しいものを生み出す機会となるものが、変化である。イノベーションとは、意識的かつ組織的に変化を探すことである。それらの変化が提供する経済的、社会的イノベーションの機会を体系的に分析することである。
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.51」より。
> したがって、第二のタブーは、真のイノベーションと単なる新奇さを混同することである。イノベーションは価値を生む。新奇さは、面白いだけである。ところが組織の多くが、毎日同じことを行い、毎日同じものをつくるのに飽きたというだけで、新奇なものに取り組む。
> しかし、イノベーションであるか否かは、生産者の好みで決まるのではない。客がそれを欲し、買うことによって決まる。
[[明日を支配するもの]], p.97
**イノベーション成功のための条件
>-イノベーションとは仕事でなければならない
>-イノベーションは、強みを基盤としなければならない
>-イノベーションはつまるところ、経済や社会を変えるものでなければならない
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.221」より。
*イノベーションの成功
>結局のところ、イノベーションが成功するかどうかは、その新奇性、科学性、知的卓越性によってではなく、市場で成功するかどうかによって決まる。
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.iv」より。
*本
-[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]]
-[[ブレイクスルー -イノベーションの原理と戦略>http://www.amazon.co.jp/dp/4274066541/]]
-[[イノベーションの達人!―発想する会社をつくる10の人材>http://www.amazon.co.jp/gp/product/4152087366/]]
-[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]]
-[[新訳 イノベーションと起業家精神〈下〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320861/]]
#contents
> イノベーションの結果もたらされるものは値下げかもしれない。しかし経済学が価格に大きな関心を持ってきたのは、価格だけが定量的に処理できるからにすぎない。イノベーションの結果もたらされるものは、よりより製品、より多くの便利さ、より大きな欲求の満足である。
[[マネジメント]], p.18
*イノベーションとは
>イノベーションとは、発明のことではない。技術のみに関するコンセプトでもない。経済に関わることである。経済的なイノベーション、さらに社会的なイノベーションは、技術のイノベーション以上に重要である。
ドラッカーの「[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]], p18」より。
>まさにイノベーションとは、技術というよりも、経済や社会にかかわる用語である。
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.49」より。
>この新しいものを生み出す機会となるものが、変化である。イノベーションとは、意識的かつ組織的に変化を探すことである。それらの変化が提供する経済的、社会的イノベーションの機会を体系的に分析することである。
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.51」より。
> したがって、第二のタブーは、真のイノベーションと単なる新奇さを混同することである。イノベーションは価値を生む。新奇さは、面白いだけである。ところが組織の多くが、毎日同じことを行い、毎日同じものをつくるのに飽きたというだけで、新奇なものに取り組む。
> しかし、イノベーションであるか否かは、生産者の好みで決まるのではない。客がそれを欲し、買うことによって決まる。
[[明日を支配するもの]], p.97
**イノベーション成功のための条件
>-イノベーションとは仕事でなければならない
>-イノベーションは、強みを基盤としなければならない
>-イノベーションはつまるところ、経済や社会を変えるものでなければならない
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.221」より。
*イノベーションの成功
>結局のところ、イノベーションが成功するかどうかは、その新奇性、科学性、知的卓越性によってではなく、市場で成功するかどうかによって決まる。
「[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]], p.iv」より。
*本
-[[マネジメント - 基本と原則>http://www.amazon.co.jp/dp/4478410232/]]
-[[ブレイクスルー -イノベーションの原理と戦略>http://www.amazon.co.jp/dp/4274066541/]]
-[[イノベーションの達人!―発想する会社をつくる10の人材>http://www.amazon.co.jp/gp/product/4152087366/]]
-[[新訳 イノベーションと起業家精神〈上〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320853/]]
-[[新訳 イノベーションと起業家精神〈下〉その原理と方法>http://www.amazon.co.jp/dp/4478320861/]]
*文献
-[[User, and Open Collaborative Innovation: Ascendent Economic Models>http://www.hbs.edu/research/facpubs/workingpapers/papers0910.html#wp10-038]], HBR 2009